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你的职业资格证书增值了,你知道吗?

来源: 网络 时间:2018-01-24 编辑: 证才通 浏览量:

你的职业资格证书增值了,你知道吗? 中国证书人才网2018年1月24日报道:提到工程师、技师这些称号,可能大家很熟悉,但其实他们属于不同的证书制度——职业资格制度与职称制度。而近些年来不断有相关政策出台,促进这两种制度的衔接转化。接下来就跟着小编一起学习起来吧。

你的职业资格证书增值了,你知道吗?

1、 什么是职称和职业资格?

(1)职称

职称最初源于职务名称,在理论上职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力,以及成就的等级称号,反映专业技术人员的学术和技术水平、工作能力的工作成就。就学术而言,它具有学衔的性质;就专业技术水平而言,它具有岗位的性质。专业技术人员拥有何种专业技术职称,表明他具有何种学术水平或从事何种工作岗位,象征着一定的身份。

职称是由组织认定或专家评审委员会评定的一种制度。职称认定是指新工作大专及以上学历大学生不用考计算机、外语、专业等条件就直接符合初级职称的任职条件,直接由相关部门(各职称系列的主管部门)认定取得初级职称。例如本科1年后直接认定初级职称,硕士研究生3年后直接认定中级职称。职称评审是指大专以下学历的人员可以通过参加考试,如计算机、外语、专业等考试,取得职称任职的基本条件,通过职称改革领导小组组织的评委会评定后取得职称的情况。新工作大学生初定职称可以通过职称认定,后面晋升职称就必须参加职称评审了。职称一般分为初级、中级、高级三个等级,例如助理工程师、工程师、高级工程师。其中,高级职称又可分为两级,正高级和副高级。例如,高级工程师分为两级三类:高级工程师(副高级)、研究员级高级工程师(正高级)、教授级高级工程师(正高级)。高级工程师对应于教育类副教授、研究类副研究员,研究员级高级工程师对应于研究类研究员,教授级高级工程师对应于教育类教授。

职称不需要注册,实行考核,考核不合格的需低聘或解聘。

(2)职业资格

职业资格又叫行业准入资格,是指从事某一行业必须具备的基础知识、能力和技能,是从事某一职业的前置条件。例如,从事教学工作必须先取得教师资格证等。职业资格考试是国家劳动和社会保障部推广的考试,用于鉴定在校、在职、待业人员从事该职业的能力。劳动部门负责以技能为主的职业资格鉴定和证书的核发与管理。国家职业资格等级分为初级技能(五级)、中级技能(四级)、高级技能(三级)、技师(二级)、高级技师(一级),共五个等级。

职业资格包括从业资格和执业资格

从业资格是政府规定技术人员从事某种专业技术性工作的学识、技术和能力的起点标准。它可通过学历认定或考试取得。

执业资格是政府对某些责任较大、社会通用性强、关系公共利益的专业技术工作实行的准入控制,是专业技术人员依法独立开业或独立从事某种专业技术工作学识、技术和能力的必备标准。它通过考试方法取得。考试由国家定期举行,实行全国统一大纲、统一命题、统一组织、统一时间。

经职业资格考试合格的人员,由国家授予相应的职业资格证书。职业资格证书是持有证书的专业技术人员的专业水平能力的证明,可以作为求职、就业的凭证和从事特定专业的法定注册凭证。职业资格证书又分为《从业资格证书》和《执业资格证书》两种。

执业资格实行注册登记制度,取得《执业资格证书》后,要在规定的期限内到指定的注册管理机构办理注册登记手续。所取得的执业资格经注册后,全国范围有效。超过规定的期限不进行注册登记的话,执业资格证书及考试成绩就不再有效。

绝大部分的职业资格证书证明的是从业资格,并不作准入控制;在特定的领域、一定的范围内实行强制性就业准入控制的 是执业资格,如注册建筑师、注册会计师等。

2、职称和职业资格的区别

综上,我们可以总结职称和职业资格的区别主要在以下三方面:


职称

职业资格

颁发部门

政府人事部负责专业技术人员的职业资格评价和证书的核发与管理

政府劳动部门负责以技能为主的职业资格鉴定和证书的核发与管理

适用范围

适用于在企事业单位的中、高层技术或管理的工作人员

广泛的适用于在企业单位的基层、中层、高层部门从事技术或管理的工作人员。从适用范围看,职业资格的使用更广阔

获取方式

通过认定或评审

通过考试

3、职称和职业资格的联系

实际上,职称和职业资格两者实际上没有直接关联,职业资格是入门的考试,有了它你才有从业的资格,职称是职务考试,通过了才具有担任某种技术职务的前提。由于世界上许多国家并没有职称制度,因此入世后,我国也逐步深化职称改革,促进传统职称评定逐步向职业资格认定转化。

职称制度、职业资格制度相关衔接政策:

2017年1月8日,中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《关于深化职称制度改革的意见》第二条第六点提出职称制度与职业资格制度的有效衔接:以职业分类为基础,统筹研究规划职称制度和职业资格制度框架,避免交叉设置,减少重复评价,降低社会用人成本。在职称与职业资格密切相关的职业领域建立职称与职业资格对应关系,专业技术人才取得职业资格即可认定其具备相应系列和层级的职称,并可作为申报高一级职称的条件。初级、中级职称实行全国统一考试的专业不再进行相应的职称评审或认定。

2016年8月25日,河南省人力资源和社会保障局“关于印发《河南省工程系列注册类高级专业技术职务任职资格考核认定办法(试行)》的通知” 在全国首开先河,明确:只要取得一级注册建筑师、注册城市规划师、一级注册结构工程师、注册土木工程师、注册公用设备工程师、注册化工工程师、注册电气工程师、注册环保工程师、注册环评工程师、注册安全工程师、注册测绘工程师、注册监理工程师、注册造价工程师和一级建造师等执业资格证书和注册执业证书,并从事相关业务工作的从业人员。均可以跳过中级直接申报高级专业技术职务任职资格,不再受外语、论文论著等限制。

2017年3月31日,上海人力资源和社会保障局印发的《关于部分专业技术类职业资格和职称对应办法的通知》第三条提出勘察设计注册工程师与职称对应办法:对于取得注册公用设备工程师等勘察设计注册工程师资格(共9项,见下表)的人员,符合《工程技术人员职务试行条例》规定的任职条件的,用人单位可根据工作需要聘任相应的工程技术职务。其中,对于取得一级注册结构工程师或一级建筑师资格的人员,可聘任工程师职务;对于取得二级注册结构工程师或二级建筑师资格的人员,可聘任技术员或助理工程师职务。

三、勘察设计职业资格

序号

职业资格

文  件  号

可聘专业技术职务

1

注册公用设备工程师

人发[2003]24号

工程师

2

注册电气工程师

人发[2003]25号

工程师

3

注册化工工程师

人发[2003]26号

工程师

4

注册土木工程师(港航)

人发[2003]27号

工程师

5

注册土木工程师(岩土)

人发[2002]35号

工程师

6

注册土木工程师(水利水电)

国人部发[2005]58号

工程师

7

注册环保工程师

国人部发[2005]56号

工程师

8

注册结构工程师

建设[1997]222号

一级:工程师

二级:助理工程师

9

注册建筑师

建设[1994]598号

一级:工程师

二级:助理工程师


微信公众号:勘察设计前沿 作者:曾慈,来自上海攀成德企业管理顾问有限公司

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