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细节决定成败!面试中的坏习惯你有吗?

来源: 网络 时间:2018-04-03 编辑: 中国证书人才网 浏览量:

细节决定成败!面试中的坏习惯你有吗?     中国证书人才网2018年4月3日报道:在面试中,有的人认为“成大事者不拘小节”,因此常常做出一些让人觉得无礼的举动。但有句话也说“细节决定成败”,如果面试过程中小节做不好,我们也很难得到面试官的青睐。下面和中国证书人才网一起看看下面这些面试中的坏习惯你有吗?

细节决定成败!面试中的坏习惯你有吗?

细节决定成败!面试中的坏习惯你有吗?

面试中的这些基本礼仪一定要知道:

1、和用人单位约好面试时间后,一定要提前5-10分钟到达面试地点,以表示自己的诚意,给对方带去信任感,同时也可以利用这几分钟调整自己的心态,作一些简单的仪容检查,以免面试的时候显得很仓促,导致手忙脚乱。

为了做好这一点,一定要牢记面试的时间以及地点,有条件的话最好能提前去一趟,熟悉一下路线,以免因找不到地方或途中延误而迟到。如果迟到了,肯定会给HR留下不好的印象,甚至还会因此丧失面试的机会。

2、 进入面试场合时不要紧张。如果我们发现门是关着的,应该先敲门,得到允许后再进去。开关门的动作要轻,最好做到自然。见面时要主动向面试官打招呼、问好致意,称呼应当得体。在面试官没有请你坐下时,不要急着坐下去。当面试官请你坐下时,应说声“谢谢”然后坐下。坐下后要保持良好的坐姿,不要左顾右盼,一脸的随意,这会引起面试官的反感。面试结束后应微笑站起来,向面试官表示感谢并说“再见”。

3、对面试官的问题要逐一回答。当面试官给你介绍情况时,要认真聆听。为了表示你已听懂并感兴趣,可以在适当的时候点头或适当提问、答话。回答问题时,口齿要清晰,声音要适度,答话要简练、完整。一般情况下不要打断用人单位的问话或抢问抢答,否则会给人急躁、鲁莽、不礼貌的印象。问话完毕,听不懂时可要求重复。对重复的问题也要有耐心,不要表现出不耐烦。

除了这些基本礼仪,面试中最好不要有这些小动作:

手:这个部位最易出毛病。如双手总是不安稳,忙个不停,做些玩弄领带、挖鼻、抚弄头发、掰关节、玩弄考官递过来的名片等动作。

脚:神经质般不住晃动、前伸、翘起等,不仅人为地制造紧张气氛,而且显得心不在焉,相当不礼貌。

背:哈着腰,弓着背,连外在形象都没有,面试官如何对你有信心?

眼:或惊慌失措,或躲躲闪闪,该正视时却目光游移不定,予人缺乏自信或者隐藏不可告人秘密的印象,极易使考官反感;另外,若死盯着考官的话,又难免给人压迫感,招至不满。

脸:或呆滞死板,或冷漠无生气等,这样的表情怎么能打动人?

行:在这方面,有的人在动作方面表现为手足无措,慌里慌张,明显缺乏自信,有的人则表现为反应迟钝,不知所措,不仅会贬低自身的身价,而且考官也不看好你。

总之,在面试中,这些坏习惯一定要改掉,并要一直保持礼貌、不卑不亢,大方得体、言谈举止优良。这不仅可以提升求职者的形象,而且往往会使成功的机会大大的增加。

而对于面试者来说,还要注意以下细节问题:

1、第一印象很重要。和主考官握手一定要有力,以说明你的自信和热情;要两眼平视主考官,注意和考官们目光交流,而不要环顾四周。

2、面试时要集中注意力。不要忽略面试官提出的任何问题。

3、要少说话。要避免滔滔不绝、夸夸其谈的陈述,回答问题时要具体、明了。

4、不要在面试中表现出你非常迫切地希望得到这份工作,但也不要表现出你对这份工作毫无兴趣

5、着装要得体。

6、要注意礼貌,多使用“请”、“谢谢”等话语。

7、不要有小动作。面试中任何一个不经意的小动作,如不停地摸头发、舔嘴唇等,都会让面试官对你的印象大打折扣,因为这些行为反映了求职者的紧张情绪。

8、在面试前一定要仔细了解该公司和工作范畴。

细节决定成败!以上面试中的坏习惯你有吗?如果有请及时改正,在面试中做好小细节,给面试官一个好印象,增大的自己的求职成功几率。

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